是快呀,也是真的赚钱,光会员费就三百多万了,老张啊,你功不可没!”汪铁称赞道。
“其实是易总布置得好,再好的产品也需要非常好的营销,易总的口碑营销策略非常成功,这是用户增长这么多,这么快的关键。”张磊感慨道。
他感觉自己非常庆幸能来到这样一家公司,开创性的技术公司,整个公司的氛围非常好,而且最重要的是有一个英明果决的老板。
人们常说,出来做事重要的是做对行业,跟对老板,现在自己两个都占了,他对未来充满信心。
“枫哥当然牛逼,眼光没得说,对了,技术部现在开启第三轮扩招了吧,这次打算招多少人?”汪铁好奇问道。
现在西枫公司的主要人员已经慢慢向技术方向靠拢了,技术人员已经逼近西枫电子部门人数,现在西枫电子已经有八家线下门店,导购和维修技术人员已经近两百人。
“按易总规划,技术部门扩招一百五十人,总人数要达到二百八十人,除了加强研发361软件外,还有西枫电商平台技术,还有协助企鹅公司扣扣软件的,而且……易总还吩咐招聘游戏开发的技术人员。”张磊怪异道。
“游戏?也对,枫哥说过以后咱们公司也要搞游戏,听他说过,游戏挺挣钱的,而且……低成本。”汪铁笑道。
他记得易枫提起过一款游戏,《传奇》,那是一款外国开发的游戏,只不过还刚开始运营,他想做一个国内版的《传奇》,不想去谈授权,要完全自主可控,那就得从头开发,争取年底上线运营。
开发游戏的技术并不难,重点是摸索玩法,如果一般公司开发游戏更多在玩法上会走许多弯路,而易枫说了,玩法就在他脑子里,全套架构都已经有了,只是用代码实现而已。
汪铁现在也搞不懂,易枫怎么会有这么明确的玩法?
哎,搞不懂,好像……枫哥啥都知道一样。
“易总的想法总是让人难以猜透,不过跟他做准没错。”张磊笑道。
“这几天我就得和人事跑各大高校去做校招了,要论技术人才还得看西工大,沪大,还有广市的几家顶级学校,特别是广市的,招本地人才也放心一点。”
张磊说着,老板就端来了一碗牛肉粉,端到汪铁面前。
“广市好,人才多,那你面试都费心思了,枫哥说过,技术稍差不要紧,重要的是看人,只要肯学肯努力,肯上进,技术成长是必然的,咱们公司有这个可以成长的平台,哎,就好比老张你这样的,拼命三郎呀,哈哈!”汪铁调笑道。
这夸得张磊有些不好意思了,憨笑道:“哎,我明白,易总都叮嘱我了,我会好好把关的,不过中层以上技术人员还是由易总亲自做最后面试的。”
“那就好,老张,加油干,以后升职加薪
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